*企業(yè)愿景：員工能留名青史，企業(yè)能有益社會(huì)
*企業(yè)使命：聚焦于員工，創(chuàng)最佳平臺(tái)，發(fā)揮員工潛能最大化，工作過程愉悅化，工作狀態(tài)忘我化
*管理理念：只獎(jiǎng)勵(lì)，不懲罰；預(yù)事于先，注重細(xì)節(jié)，仿真模擬；自我分析，互為督導(dǎo)
*經(jīng)營理念：發(fā)展節(jié)能、環(huán)保產(chǎn)品，為世人解決儲(chǔ)存煩惱
*企業(yè)精神：人為本，求管理與無；人才觀念：德為先，能者善用
*處事原則：聚焦客戶需求，提供高性價(jià)比的產(chǎn)品和服務(wù)，實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值最大化
*工作風(fēng)格：細(xì)節(jié)處見真諦！今日事，今日畢
